Kursus Pertengahan  11250

Pengenalan Kursus："Tutorial Video Pengimbangan Beban Linux Rangkaian IT Kajian sendiri" terutamanya melaksanakan pengimbangan beban Linux dengan melaksanakan operasi skrip pada web, lvs dan Linux di bawah nagin.

Kursus Maju  17583

Pengenalan Kursus："Tutorial Video MySQL Shang Xuetang" memperkenalkan anda kepada proses dari pemasangan hingga menggunakan pangkalan data MySQL, dan memperkenalkan operasi khusus setiap pautan secara terperinci.

Kursus Maju  11299

Pengenalan Kursus："Tutorial Video Paparan Contoh Bahagian Hadapan Brothers Band" memperkenalkan contoh teknologi HTML5 dan CSS3 kepada semua orang, supaya semua orang boleh menjadi lebih mahir dalam menggunakan HTML5 dan CSS3.

Pengenalan Kursus：Penggunaan fungsi penilaian prestasi kakitangan jualan yang dibangunkan oleh PHP dalam sistem perancangan sumber perusahaan (ERP) Pengenalan: Sistem perancangan sumber perusahaan (ERP) memainkan peranan penting dalam pengurusan perusahaan moden. Penilaian prestasi kakitangan jualan adalah bahagian yang amat diperlukan dalam pengurusan perniagaan. Artikel ini akan memperkenalkan cara menggunakan PHP untuk membangunkan fungsi penilaian prestasi kakitangan jualan dan menggunakannya dalam sistem perancangan sumber perusahaan. Artikel ini akan menumpukan pada proses reka bentuk dan pelaksanaan, dengan contoh kod untuk membantu pembaca memahami dengan lebih baik. Reka Bentuk: Penilaian prestasi untuk jurujual dalam reka bentuk

2023-07-02 komen 0  957

Pengenalan Kursus：Aplikasi modul laporan penilaian prestasi pekerja yang dibangunkan menggunakan PHP dalam sistem perancangan sumber perusahaan (ERP) Dengan pengembangan dan pembangunan skala perusahaan, penilaian prestasi pekerja menjadi semakin penting. Untuk mengurus prestasi pekerja dengan berkesan, banyak syarikat menggunakan sistem ERP untuk menjalankan penilaian prestasi. Artikel ini akan memperkenalkan cara menggunakan modul laporan penilaian prestasi pekerja yang dibangunkan dalam PHP dan menggunakannya pada sistem perancangan sumber perusahaan. Sebelum mereka bentuk modul laporan penilaian prestasi pekerja, kita perlu menjelaskan petunjuk dan kaedah penilaian. Secara umumnya, penilaian prestasi pekerja termasuk kerja

2023-07-01 komen 0  999

Pengenalan Kursus：Aplikasi modul penilaian prestasi pekerja yang dibangunkan menggunakan PHP dalam sistem perancangan sumber perusahaan (ERP) Pengenalan: Sistem perancangan sumber perusahaan (ERP) merupakan bahagian yang amat diperlukan dalam pengurusan perusahaan moden. Antaranya, modul penilaian prestasi pekerja memainkan peranan penting dalam perusahaan, yang boleh membantu perusahaan menilai prestasi kerja pekerja dan melaksanakan insentif prestasi dan penempatan kakitangan yang munasabah dengan sewajarnya. Dalam artikel ini, kami akan memperkenalkan cara menggunakan PHP untuk membangunkan modul penilaian prestasi pekerja dan menggunakannya pada sistem perancangan sumber perusahaan. 1. Modul Penilaian Prestasi

2023-07-01 komen 0  1065

Pengenalan Kursus：Aplikasi modul laporan penilaian prestasi pekerja yang dibangunkan menggunakan PHP dalam sistem perancangan sumber perusahaan (ERP) Dengan pengembangan dan pembangunan skala perusahaan yang berterusan, pengurusan sumber manusia menjadi sangat penting. Penilaian prestasi pekerja adalah salah satu cara penting untuk menilai prestasi pekerja dan memotivasikan mereka. Untuk mengurus penilaian prestasi pekerja dengan lebih baik, banyak syarikat memilih untuk menyepadukan fungsi pelaporan penilaian prestasi ke dalam sistem perancangan sumber perusahaan (ERP) mereka. Artikel ini akan memperkenalkan secara terperinci cara menggunakan PHP untuk membangunkan modul laporan penilaian prestasi dan menerangkan aplikasinya dalam sistem ERP.

2023-07-02 komen 0  1387

Pengenalan Kursus：1. Konsep sistem penilaian prestasi sumber terbuka Sistem penilaian prestasi sumber terbuka menggunakan teknologi sumber terbuka dan konsep perkongsian komuniti untuk menyediakan organisasi dengan penyesuaian bebas dan fungsi proses penilaian pengurusan, membolehkan perusahaan membuat penilaian prestasi peribadi yang objektif, adil dan saintifik. Sistem ini bukan sahaja membantu perusahaan meningkatkan kecekapan pengurusan dalaman, tetapi juga membantu merangsang kerjasama dan persaingan di kalangan pekerja, dengan itu memacu peningkatan selanjutnya dalam prestasi keseluruhan organisasi. Dalam masyarakat moden dengan pemformatan yang sangat maju, banyak syarikat telah menemui had pertimbangan prestasi tradisional. Dalam hal ini, sistem penilaian prestasi sumber terbuka muncul sebagai strategi penyelesaian yang inovatif. Menggunakan teknologi sumber terbuka, syarikat boleh menembusi batasan model pengurusan tertutup tradisional, meningkatkan sensitiviti dan kecekapan penilaian prestasi pekerja, dan memastikan proses penilaian yang adil.

2024-04-04 komen 0  1242