Maison

Outils d'évaluation des entretiens

L'outil d'évaluation des entretiens de recrutement est un outil utilisé par les entreprises dans le processus de recrutement pour évaluer les performances des candidats en termes de capacités, de qualités, de potentiel, etc., afin de compléter le processus de recrutement de manière plus scientifique et objective. Dans ce processus, la sélection des outils d'évaluation est très importante, non seulement pour améliorer l'efficacité du recrutement, mais également pour améliorer la qualité du recrutement. Le site Web chinois PHP vous présentera les outils courants d'évaluation des entretiens de recrutement et comment choisir les outils d'évaluation appropriés. Vous êtes invités à les télécharger.

101

面试测评工具

Table des matières

Outils d'évaluation des entretiens

Quels sont les outils d'évaluation des entretiens ?

Les outils d'évaluation des entretiens comprennent : 1. CV personnel ; 2. Test papier-crayon ; 3. Simulation de scénario ; 4. Évaluation projective ; 6. Test du panier de documents ; 9. Technologie du centre d'évaluation ;10. Jeu de gestion ; 11. Jeu de rôle ; 12. Méthode de test psychologique ;

Jun 27, 2023 pm 03:55 PM

面试测评工具

La différence entre les outils d'évaluation par entretien et les méthodes d'évaluation par entretien

Les outils d'évaluation des talents font référence aux activités que les entreprises utilisent pour mesurer et évaluer les qualités fondamentales et le potentiel des personnes grâce à une série de moyens et de méthodes scientifiques. Avec le développement de l'économie, la soif de talents des entreprises augmente de jour en jour, ce qui conduit également à la nécessité d'une méthode efficace d'évaluation des talents dans toutes les unités commerciales.

Jun 27, 2023 pm 03:58 PM

面试测评工具

Quels outils d'évaluation des entretiens incluent

Dans la gestion actuelle des ressources humaines des entreprises, il existe de nombreuses méthodes d'évaluation des talents. Les plus courantes comprennent l'évaluation des CV, l'évaluation psychologique, l'évaluation des tests écrits, l'évaluation des entretiens, l'évaluation des discussions de groupe sans leader, l'évaluation du panier de documents et l'évaluation des jeux de rôle/situations. etc.

Jun 27, 2023 pm 04:01 PM

面试测评工具